예상 조직

이사회실과 전장에서 디지털 사회를 선도하기 위한 새로운 규칙

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아날로그에서 디지털로의 전환

기술은 아날로그에서 디지털로 문명의 전환을 주도하고 있습니다. 이는 이제 모든 리더의 가장 시급한 과제입니다.

정보는 몇 분이나 몇 초가 아니라 나노초 단위로 전달됩니다. 새로운 제품과 서비스의 개발이 그 어느 때보다 빠르고, 쉽고, 저렴해졌습니다. 그리고 과거에는 사람이 했던 주요 결정과 분석이 이제는 지능형 기계의 영역이 되었습니다.

기대하는 조직 은 조직을 디지털 미래로 이끌고 있는 사람들을 위한 생존 가이드입니다. 위기가 닥치기 전에 예측하는 방법과 끊임없는 혼란의 세계에서 성공하는 방법에 대해 설명합니다.

자세한 내용은 마크 J. 바레네체아, 데이비드 프레이저 소장(예비역), 톰 젠킨스의 전자책과 월드와이드의 발명가인 팀 버너스 리 경의 특별 서문( Web)을 읽어보세요. 책 전문을 다운로드하고 아래에서 대화형 미리 보기를 확인하세요.

성장 지원을 위한 기부

'기대하는 조직'의 출간을 축하하고 디지털 미래를 위한 새로운 리더의 성장을 지원하기 위해 OpenText 은 캐나다군 대학 재단과 온타리오 글로벌 100에 각각 1만 달러를 기부합니다.

캐나다 군 대학 재단

복잡하고 불확실한 글로벌 안보 환경 속에서 고위 리더십 역할을 수행할 캐나다의 차세대 군인 및 공무원들을 준비시킵니다.

온타리오 글로벌 100

진취적인 온타리오 중견 기업의 비즈니스 리더와 캐나다에서 가장 성공적인 CEO를 연결하여 글로벌 성장을 가속화할 수 있도록 지원합니다.

작성자

마크 J. 바레네체아

마크 J. 바레네체아

부회장, 최고 경영자 및 최고 기술 책임자

마크는 2012년 1월에 OpenText 사장 겸 CEO로 입사했으며, 이사회 멤버로도 활동하고 있습니다. 2016년 1월에는 최고기술책임자로 취임했습니다. 2017년 9월에는 최고 경영자 겸 최고 기술 책임자 직을 유지하면서 부회장으로 임명되었습니다. 캐나다 최대 소프트웨어 회사의 CEO로서 조직의 전략적 방향을 감독하고 업계 선두에서 회사의 입지를 공고히 하고 있습니다. 그의 지휘 아래 회사는 유기적인 성장과 전략적 인수를 통해 35억 달러 규모의 기술 회사로 성장했습니다.

데이비드 프레이저

데이비드 프레이저

기업 거버넌스 및 인선 위원회 위원

데이비드 프레이저(예비역) 소장은 2006년 아프가니스탄 남부 지역 사령부 남부 다국적 여단 사령관으로 근무했습니다. 캐나다군 역사상 가장 많은 훈장을 받은 장군 중 한 명인 프레이저 장군은 50여 년 만에 캐나다군이 참여한 최대 규모의 전투였던 아프가니스탄 메두사 작전의 사령관이었습니다. 프레이저 장군은 캐나다군 참모대학의 사령관이었습니다. 전역 후에는 블루구스 퓨어 푸드를 비롯한 세 곳의 기업에서 임원으로 재직하며 전장과 이사회에서 모두 리더십을 발휘한 경험을 쌓았습니다. 데이비드는 군사 공로 훈장을 받았습니다.

톰 젠킨스

톰 젠킨스

이사회 의장

캐나다 최고의 혁신 및 디지털 기술 전문가 중 한 명인 톰 젠킨스는 캐나다 역사상 가장 큰 소프트웨어 및 클라우드 기업이자 세계에서 가장 성공적인 인터넷 기업 중 하나인 오픈 텍스트 코퍼레이션의 회장입니다. Tom은 OpenText, Manulife Financial, Thomson Reuters, TransAlta Corporation, BMC Corporation, Slater Steel의 이사로 재직했거나 현재도 재직 중입니다. 또한 캐나다 국립연구위원회 의장을 역임했습니다. 캐나다군 장교로 임관하여 캐나다군 보병 연대 및 전투기 편대의 명예 대령으로 임관했습니다. 워털루 대학교의 제10대 총장을 역임했으며, 캐나다 비즈니스 명예의 전당에 동반자로 헌액되었습니다. 젠킨스 씨는 독일 연방공화국 공로훈장(기사 십자 훈장)을 받았으며 캐나다 훈장 장교입니다.

 

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