OpenText Content Management for Human Resources
Automatisieren Sie HR-Abläufe mit HR-Dokumentenmanagement
The Total Economic Impact™ Of Private Cloud PlatformsHolen Sie sich die Studie
Übersicht
Wie OpenText Content Management for Human Resources dem Unternehmen nützt
Erfahren Sie mehr über die Vorteile von OpenText Content Management for Human Resources.
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Gewinnen Sie mehr Effizienz
Erhöhen Sie die Effizienz von Personalabteilungen, indem Sie Standard-HxM-Prozesse automatisieren und so Zeit für wichtige HR-Aufgaben wie Onboarding und Akquisition gewinnen.
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Stellen Sie Employee Self Service bereit
Wenn alle Anwender auf ihre eigene digitale Datei mit HR-Content zugreifen können, können die Mitarbeiter selbständiger arbeiten. Das entlastet die HR-Spezialisten von allgemeinen Aufgaben.
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Verbessern Sie die Mitarbeiterkommunikation
Verbessern Sie die Talentakquise und das Markenmanagement durch personalisierte Kommunikation mit externen Bewerbern und internen Mitarbeitern.
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Stellen sie eine einheitliche Lösung bereit
Erhalten Sie die volle Kontrolle über HR-Systemintegrationen. Dadurch können Sie wichtige Akquisitionen und Fusionen besser unterstützen.
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Verwalten Sie eine unbegrenzte Anzahl von Mitarbeiterdatensätzen
Speichern und verwalten Sie alle Mitarbeiterakten an einem zentralen, leicht zugänglichen Ort, auch wenn sie das Unternehmen verlassen haben.
Warum OpenText Content Management for Human Resources?
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SAP Solution Extension-Partnerschaft
Verlassen Sie sich auf Qualität und Integrationsintegrität. Beschleunigen Sie Implementierungen und Upgrades auf der Grundlage jahrzehntelanger Mitentwicklung und Premium-Qualifizierungstests durch SAP.
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Automatisierte personalisierte Mitarbeiterkorrespondenz
Erstellen Sie automatisch personalisierte Briefe und Formulare, um den Zeit- und Kostenaufwand für die Kommunikation zwischen Personalabteilung und Bewerbern zu reduzieren.
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Effiziente HR-Prozesse
Ermöglichen Sie HR-Organisationen, ihre Prozesse zu verbessern, indem Sie SAP SuccessFactors-Module wie Employee Central, Recruiting und Onboarding mit einer cloudbasierten ECM-Lösung integrieren.
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Integration von SAP SuccessFactors
Stellen Sie HR-Content, der mit SAP-Daten integriert ist, in der SuccessFactors-Benutzeroberfläche dar und greifen Sie auf Datensätze aus einer vertrauten Anwendung zu.
Die wichtigsten Funktionen
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Integration von SAP SuccessFactors
Synchronisiert automatisch die rollenbasierten Berechtigungen und Metadaten von SuccessFactors an einem zentralen Ort, um SAP-Daten mit HR-Inhalten abzugleichen und Geschäftspartnern, Führungskräften und Mitarbeitern eine einzige Datenquelle als Single Source of Truth zu bieten.
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Schneller Zugriff auf Mitarbeiterdaten
Ermöglicht direkt auf der SAP SuccessFactors-Startseite der Mitarbeiter den Zugriff auf HR-Datensätze und lokalisiert relevante Dateien schnell über Metadaten, Übersichtslisten oder die Volltextsuche.
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Vollständigkeitsprüfung der Dokumente
Erlaubt es dem Anwender, benutzerdefinierte Regeln und Warnungen zu definieren. Diese rationalisieren das HR Content Management, verhindern fehlende oder veraltete Datensätze und unterstützen die Einhaltung von Right to Work Checklisten, um mögliche Sanktionen zu reduzieren.
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Verbesserte Aufbewahrung der Mitarbeiterdaten
Stellt sicher, dass Bewerber-, Kontingent- und Mitarbeiterdatensätze nur für einen bestimmten Zeitraum aufbewahrt werden. Auf diese Weise können gesetzliche Vorschriften eingehalten und Anfragen von externen Prüfern und Anwälten über verschiedene Länder und Regionen hinweg effizienter beantwortet werden.
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Vorlagen für HR-Dokumente
Nutzen Sie anpassbare Vorlagen für eine halbautomatische, vollautomatische und Massenkommunikation auf der Grundlage von Daten und Regeln in SAP SuccessFactors.
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Automatisierung digitaler Dokumente
Integriert die durchgängige Automatisierung digitaler HR-Inhalte mit SuccessFactors-Aufgaben und -Ereignissen. Damit werden alle Phasen geprüft und die richtigen Personen benachrichtigt, um die Richtlinien der Unternehmensführung und des Risikomanagements zu unterstützen.
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Berichterstellung und Bereitstellung von Informationen
Berichte über Audit, Ereignis, Aktion, Datum und Zeit für jeden Mitarbeiterdatensatz, um interne Prozesse zu verbessern und Ziele für die Mitarbeiterzufriedenheit festzulegen.
Bestellen
OpenText Content Management for Human Resources
Bereitstellung eines zentralen und sicheren Ortes für die Aufbewahrung und Verwaltung von Mitarbeiterakten.
Zentralisierter Arbeitsbereich  |
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| Selbstbedienung für Mitarbeiter |
| Vollständigkeitsprüfung der Dokumente |
| Workflow-Automatisierung. |
| Scannen im Unternehmen |
Verbesserung der Kommunikation
| Automatisierte Erstellung von Vorlagen |
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| Digitale Signatur |
| Document Generation |
| Document Generation |
Erleichtern Sie die Einhaltung der Vorschriften und senken Sie die Rechtskosten.
| Umfassender Prüfpfad |
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| Festlegung von Aufbewahrungsregeln und gesetzlichen Sperrfristen |
| Mehrstufiger Aufbewahrungsplan |
| Zertifizierte globale Standards |
Beseitigen Sie benutzerdefinierte Konfigurationen durch eine sofortige Integrat
| SAP SuccessFactors |
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| Benutzerdefinierte Integrationen |
Maximieren Sie den Wert, die Sicherheit und die Effizienz Ihrer HR-Dokumentenmanagementlösung.
| Individualisierte Landing Page |
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| Taxonomie und Dokumenttypen |
| Metriken zur Nutzung der Selbstbedienung |
| Automatische Updates |
| Off Cloud |
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| Öffentliche Cloud |
| Private Cloud |
| Managed Services |
Steigern Sie den Wert von OpenText Content Management für Human Resources
Implementierung
OpenText bietet eine große Auswahl und Flexibilität für die Bereitstellung von OpenText Content Management for Human Resources.
- Führen Sie das System überall aus und skalieren Sie es weltweit in der Public Cloud Ihrer WahlPartnerschaften mit Amazon Web Services, Google Cloud und Microsoft Azure
- Beschleunigen Sie Cloud-Strategien mit der Unterstützung der Cloud-Experten von OpenTextOpenText Private Cloud Managed Services
- Erweitern Sie Ihr TeamOff Cloud, On-Premises-Software, von Ihrem Unternehmen oder OpenText verwaltet
- Entwickeln, vernetzen und erweitern Sie Ihre Funktionen für das Information ManagementAPI von OpenText Developer Cloud
Professional Services
OpenText Consulting Services kombinieren End-to-End-Lösungsimplementierung mit umfassenden Technologiedienstleistungen zur Systemoptimierung.
- Holen Sie sich einen zuverlässigen Partner für Ihr Information Management Ihr Weg zum Erfolg
- Bringen Sie Ihr Unternehmen mit modernen Lösungen in die ZukunftNextGen-Dienste
- Beschleunigen Sie Ihren Weg zum Information ManagementConsulting Services
- Schöpfen Sie das volle Potenzial Ihrer Informationsmanagement-Lösung ausCustomer Success Services
Partner
OpenText unterstützt Kunden bei der Suche nach der passenden Lösung, dem passenden Support und dem passenden Ergebnis.
- Durchsuchen Sie das Partnerverzeichnis von OpenTextPartner suchen
- Branchenführende Unternehmen, die OpenText-Produkte und -Lösungen ergänzenStrategische Partner
- Durchsuchen Sie den Katalog für OpenText-PartnerlösungenApplication Marketplace
Schulungen
OpenText Learning Services bieten umfassende Schulungsprogramme zur Verbesserung der Kenntnisse und Kompetenzen.
- OpenText Content Management für die PersonalabteilungProduktschulung
- OpenText Content Management für Human Resources Cloud Learning-AbonnementQualifizierungs- und Zertifizierungsprogramm
- Erfüllen Sie die Anforderungen unterschiedlicher Nutzertypen für eine effektive EinführungSchulungsservices
- Unbegrenzter Zugang zu Schulungen mit personalisierten Stufen, die Ihren Bedürfnissen entsprechenLearning-Abonnements
Communitys
Lernen Sie unsere OpenText-Communities kennen. Knüpfen Sie Kontakte mit Einzelpersonen und Unternehmen, um Einblicke und Unterstützung zu erhalten. Nehmen Sie an Diskussionen teil.
Premium Support
Optimieren Sie den Wert Ihrer OpenText-Lösung mit engagierten Experten, die geschäftskritischen Support für Ihre komplexe IT-Umgebung bieten.
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